年会策划方案详细流程包括哪些？

每个成功的公司企业，为答谢员工一整年的辛勤付出，都会在每年年终给公司员工举办一个年终答谢晚会晚宴。公司希望每年的年会有出人意料和与众不同的会场布置创意，加上精彩绝伦的晚会演出，给所有参加人一个惊喜。而创意的体现也表现于一个具有感染力的活动主题，贯穿整个晚会的主线，以及活动中的若干亮点。让我们来看下如何策划一场与众不同的年会。

一、为年会活动找到一个主题。

年会的主题既要抢眼有要精练的表达当次年会的主要方向。确定主题，首先需要对公司的市场情况，公司的企业文化了解透彻，特别是公司想通过此次年会传递的信息。其次，还需注意拟定的年会的主题与公司的品牌定位吻合贴切。

二、为年会写一份**分明，条理清楚的策划布置方案。

成立策划小组，确定了主题之后就是一系列的年会布置，参加人员的安排，年会上活动需要执行的人员，确定自己的主导地位但不盲目自我，怎么去安排手头的资源，合理而有效的去安排人员执行，分工明确，有条不紊。

三、场地的选择。

场地的选择一定要合理谨慎，主要考虑参加年会的人数以及环节的设置需要需求。例如同样是在100人左右参加的年会中，如果在环节上需要演出表演，颁奖和特邀嘉宾一些复杂的环节，那么现场对舞台和灯光音响的要求就要相对复杂，所需要的场地更大。如果在环节中没有复杂的表演或者环节需求，那么场地需求只需要一个小舞台以及十桌可以容纳下参加的人员即可。以上。选择好场地就开始细心的安排工作。